Managementtrainings
Kompetenz ermöglicht Leistung. Dies ist unsere Leitlinie, wenn wir mit unseren Trainings die Fähigkeiten der Mitarbeiter weiterentwickeln. Bevor wir ein Training planen, werden die Inhalte in Vorgesprächen mit Ihnen auf Ihren Bedarf passgenau zugeschnitten, um größtmögliche Wirkung zu erreichen.
Wir trainieren zweisprachig in Deutsch und Englisch. So profitieren Ihre Mitarbeiter an verschiedenen Standorten Ihres Unternehmens von einheitlichen Konzepten aus einem Guss. Sprechen Sie uns an!
Management & Leadership Development
- Führungsinstrument Zielvereinbarung
- Führungsinstrument Mitarbeitergespräche
- Führungsinstrument Personalentwicklung
- Führungsinstrument Delegation
- Teams entwickeln und führen
- Neu auf dem Chefsessel: Vom Kollegen zur Führungskraft
- Schwierige Führungssituationen souverän meistern
Effiziente Teamarbeit
- Besprechungen moderieren
- Methodentraining für effiziente Teamarbeit
- Teamentwicklung
- Arbeitspräferenzen im Teams
- Geografisch getrennte Teams aufbauen und führen
Project & Change Management
- Grundlagen des Projektmanagements
- Methoden des Change Management in Organisationen
- Was Projektleiter über Change Management wissen müssen
- Führen ohne disziplinarische Verantwortung
- Planung von Projekt-Kick-Offs
Soziale & methodische Kompetenzen
- Professionell präsentieren
- Rhetorisch überzeugen
- Gut kommunizieren
- Train-the-Trainer
- Konflikte managen
- Zeit managen
- Service- und kundenorientierte Kommunikation
- Schwierige Situationen mit Kunden meistern
- Mentorenausbildung